A l’hora de contractar, sovint requereixen un certificat de falta d’antecedents penals per part dels empleats potencials, sobretot si es tracta d’empreses o autoritats de seguretat privada, així com si el sol·licitant és convidat a la vacant d’una persona o gestor materialment responsable.
Manual d’instruccions
1
La informació sobre els antecedents penals de totes les persones es guarda a les bases de dades del Centre d'Informació i Analítica Principal del Ministeri d'Afers Interns de la Federació Russa, així com als centres d'informació del Ministeri d'Afers Interns, la Direcció Central d'Afers Interns i la Direcció d'Afers Interns de les regions de la Federació Russa.
2
La informació sobre els antecedents penals és estrictament confidencial i només es pot proporcionar a petició d’organismes, funcionaris o personal operatiu autoritzats. La informació sobre el reemborsament d'un historial penal està a la disposició del públic i pot ser emesa a petició d'una persona. Per comprovar els antecedents penals, o millor dit, la seva absència per part d’una persona empleada, hi ha diverses maneres.
3
La primera via. Ompliu l’element obligatori del formulari de sol·licitud indicant la presència o absència d’antecedents penals. Quan recolliu certificats d’una persona determinada, demaneu-li un document sobre la manca d’antecedents penals. Segons l'ordre del Ministeri d'Afers Interns núm. 965 "En aprovar la instrucció sobre el procediment per proporcionar als ciutadans certificats de la presència (absència) de antecedents penals" de data 11/11/2001, tots els ciutadans poden rebre lliurement aquest certificat. D'altra banda, segons les instruccions, el sol·licitant ha de presentar-se personalment amb passaport al centre d'informació del Ministeri d'Afers Interns, la Direcció Central d'Afers Interns o la Direcció d'Afers Interns al lloc de residència.
4
La segona via. Envieu una sol·licitud per comprovar el candidat al càrrec per la presència o absència d’antecedents penals a través del servei de seguretat propi de l’empresa. Per fer-ho, empleneu la sol·licitud a través del departament de personal i, al seu torn, la cedirà al servei de seguretat. El Servei de Seguretat és una persona autoritzada, per tant, a petició, el servei d'informació del Ministeri d'Afers Interns, la Direcció Central d'Afers Interns o la Direcció d'Afers Interns proporcionarà tota la informació necessària sobre la persona sol·licitada.
